機(jī)關(guān)黨委、各黨總支：
為進(jìn)一步增強(qiáng)廣大教師、教育工作者的榮譽感和責(zé)任感，進(jìn)一步加強(qiáng)師資隊伍建設(shè)，樹立典型，激勵教職工敬業(yè)奉獻(xiàn)的工作熱情，根據(jù)上級有關(guān)文件精神，結(jié)合我校實際，請機(jī)關(guān)黨委、各黨總支認(rèn)真做好本單位優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者的評選推薦及從事教育工作滿30年人員的統(tǒng)計工作。現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：
一、評選范圍
全體教職工。近五年曾獲得區(qū)級以上優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者等，原則上不再參加評選。
二、評選條件
（一）優(yōu)秀教師
堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，忠誠熱愛教育事業(yè)，模范履行崗位職責(zé)，帶頭培育和踐行社會主義核心價值觀，求真務(wù)實、愛崗敬業(yè)、傳播知識、塑造新人，充分展現(xiàn)新時代“四有”好老師的光榮形象，從事教育工作5年以上，模范遵守國家法律法規(guī)，無違法違紀(jì)記錄，并具備下列條件的:
1.全面貫徹黨的教育方針，落實立德樹人根本任務(wù)，堅持以德立身、以德立學(xué)、以德施教、以德育德，師德高尚，為人師表，行為世范;
2.堅持把思想政治工作貫穿教育教學(xué)全過程，注重全程育人、全方位育人，守好一段渠、種好責(zé)任田，使課程教學(xué)與思想政治教育同向同行;
3.堅守教育教學(xué)一線，切實履行教師崗位職責(zé)和義務(wù)，高質(zhì)量地完成教育教學(xué)工作任務(wù)，圍繞教材、教法不斷改革，創(chuàng)造形式多樣、行之有效的教學(xué)方式方法，努力推進(jìn)教育教學(xué)改革創(chuàng)新，在教學(xué)改革、教材建設(shè)、實驗(實訓(xùn))室建設(shè)、提高教育教學(xué)質(zhì)量等方面成績卓著，起到突出的示范引領(lǐng)作用;
4.積極實施素質(zhì)教育，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展，敬重學(xué)問、關(guān)愛學(xué)生，在培養(yǎng)人才等方面成績卓著，起到突出的模范帶頭作用;
5.在教育教學(xué)研究、科學(xué)研究、技術(shù)推廣等方面取得創(chuàng)造性的成果，且成果具有重要的科學(xué)價值或取得良好的社會效益。
（二）優(yōu)秀教育工作者
堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，忠誠熱愛教育事業(yè)，模范履行崗位職責(zé)，帶頭培育和踐行社會主義核心價值觀，履職盡責(zé)，真抓實干，服務(wù)大局，開拓創(chuàng)新，充分展現(xiàn)新時代教育工作者的良好形象，從事教育管理工作5年以上，模范遵守國家法律法規(guī)，無違法違紀(jì)記錄，并具備下列條件的:
1.全面貫徹黨的教育方針，落實立德樹人根本任務(wù)，堅持以德立身，信念堅定，品德高尚，堪稱楷模;
2.重視黨建工作和思想政治工作，堅持把思想政治工作貫穿教育教學(xué)全過程，注重全程育人、全方位育人，守好一段渠、種好責(zé)任田，推動思政課程向課程思政轉(zhuǎn)變;
3.教育教學(xué)管理理念先進(jìn)，具有較強(qiáng)的行政管理和協(xié)調(diào)能力，堅持改革創(chuàng)新，不斷探索新形勢下教育管理的新思路、新方法，在深化辦學(xué)體制和教育管理改革、推進(jìn)教育領(lǐng)域治理能力和水平現(xiàn)代化等方面作出卓著貢獻(xiàn);
4.工作作風(fēng)優(yōu)良，廉政勤政，辦事公道，工作業(yè)績突出，愛崗敬業(yè)，甘于奉獻(xiàn)，敢于負(fù)責(zé)，勇于擔(dān)當(dāng)，善于作為，在全心全意為師生服務(wù)等方面先鋒模范作用突出，在師生中有較高威望;
5.善于研究和把握教育規(guī)律，勤勉盡責(zé)，忠于職守，在本單位建設(shè)、管理、服務(wù)、發(fā)展等方面成績卓著。
三、推薦形式、名額
（一）優(yōu)秀教師和優(yōu)秀教育工作者，按現(xiàn)有在職在崗教職工數(shù)(含在編人員和合同制人員)18.5%的比例申報。其中各黨總支可以從被推薦的人選中擬報1名市（區(qū)）級優(yōu)秀教師或優(yōu)秀教育工作者。機(jī)關(guān)黨委可以從被推薦的人選中擬報5名市（區(qū)）級以上優(yōu)秀教師或優(yōu)秀教育工作者。
原則上，優(yōu)秀教師必須從事一線教學(xué)工作，承擔(dān)并完成學(xué)校規(guī)定的教學(xué)工作量。優(yōu)秀教育工作者從管理人員中產(chǎn)生。
（二）學(xué)校將根據(jù)上級評選條件和要求從各單位擬推薦的市（區(qū)）級以上優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者中分別推薦市、區(qū)級以上優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者。
（三）統(tǒng)計從事教育工作滿30年人員。請各部門提交截止2024年9月10日在教育崗位工作滿30年人員（往年已表彰過的除外）的個人簡歷。
四、評選推薦原則及辦法
（一）評選工作堅持“公開、公平、公正”的原則。
（二）評選推薦工作采取自下而上、逐級申報的辦法。評選推薦工作要充分發(fā)揚民主，廣泛征求意見，嚴(yán)格執(zhí)行民主推薦程序。根據(jù)各單位推選結(jié)果，對推薦人員資格審查和排序后，經(jīng)學(xué)校研究，公示無異議后上報。各單位擬推薦的市（區(qū)）級優(yōu)秀人員，未被學(xué)校推薦為市（區(qū)）級優(yōu)秀的人員為校級優(yōu)秀。
五、材料報送要求
（一）擬推薦人員均須填報《鄭州工程技術(shù)學(xué)院優(yōu)秀教師（優(yōu)秀教育工作者）推薦審批表》1份(附件1)、《2024年優(yōu)秀教師和優(yōu)秀教育工作者推薦匯總表》(附件3）1份、個人事跡材料1份（不少于1500字），A4紙張正反雙面打印，同時提交電子版；
（二）各單位推薦的市（區(qū)）級優(yōu)秀須填寫《2024年擬申報市（區(qū)）級以上優(yōu)秀教師和優(yōu)秀教育工作者統(tǒng)計表》（附件2）1份（A3紙打印）需負(fù)責(zé)人簽字、蓋章，同時提交個人業(yè)績材料復(fù)印件及電子版；
（三）擬推薦人員均須提交師德師風(fēng)證明、廉潔自律證明及無犯罪記錄證明。
請各單位務(wù)必于6月27日17:00前將報送材料提交至人事處A613室。電子郵箱：[email protected]。
黨委教師工作部 人事處
2024年6月24日
